軸研所召開2024年第七次黨委中心組學習會議

8月26日，公司召開2024年第七次黨委中心組學習會議，深入學習領(lǐng)會黨的二十屆三中全會精神，深刻理解黨的二十屆三中全會做出的一系列全面深化改革決定、重大工作部署，自覺把思想和行動統(tǒng)一到全會精神上來，把力量凝聚到貫徹落實大會重大部署上來。會議由公司黨委書記、董事長高元安主持。

會上，黨委中心組成員集體學習了《中共中央關(guān)于進一步全面深化改革推進中國式現(xiàn)代化的決定》。公司黨委委員、副總經(jīng)理姜維作《創(chuàng)新發(fā)展布局 明確發(fā)展方向 以高質(zhì)量生產(chǎn)經(jīng)營 穩(wěn)步推進公司高質(zhì)量發(fā)展》主題發(fā)言，黨委中心組成員作交流研討。

會議指出，黨的二十屆三中全會吹響了新時代新征程上緊緊圍繞推進中國式現(xiàn)代化進一步全面深化改革的號角。習近平總書記重要講話和全會通過的《決定》，緊緊圍繞推進中國式現(xiàn)代化這個主題擘畫進一步全面深化改革戰(zhàn)略舉措，是新時代新征程上推動全面深化改革向廣度和深度進軍的總動員、總部署。

會議強調(diào)，二十屆三中全會深刻把握了時代脈搏，準確判斷了我國所處的歷史方位，我們要深刻認識到，我國已進入全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家的新階段，必須堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。面對新時代新征程的新要求新挑戰(zhàn)，我們要主動擔當盡責，以更加飽滿的熱情和更加務(wù)實的作風推動各項工作高質(zhì)量跨越式進步，推動公司高質(zhì)量發(fā)展。

會議要求，一要聚焦主責主業(yè)，構(gòu)建互利共贏的產(chǎn)業(yè)發(fā)展鏈條。在堅持加大科技創(chuàng)新力度的同時，深化市場洞察，靈活調(diào)整產(chǎn)品策略與服務(wù)模式，提升產(chǎn)品競爭力，加強與產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)的合作與協(xié)同，構(gòu)建互利共贏的產(chǎn)業(yè)生態(tài)體系，加速科技成果向現(xiàn)實生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化。二要樹立安全發(fā)展理念，建立高質(zhì)量安全體系。要結(jié)合行業(yè)特點和標準要求，構(gòu)建科學、系統(tǒng)、高效的安全管理體系。包括建立健全安全生產(chǎn)責任制、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程等，明確各級管理人員和崗位員工的安全職責和操作規(guī)程等。三要優(yōu)化內(nèi)部管理，提升運營效率。持續(xù)深化企業(yè)內(nèi)部管理改革，堅持運用先進的管理理念和方法，對生產(chǎn)流程、供應(yīng)鏈管理、財務(wù)管理等關(guān)鍵環(huán)節(jié)進行全面梳理和優(yōu)化，同時加強內(nèi)部控制和風險管理，建立健全風險預(yù)警和應(yīng)對機制，確保公司運營的穩(wěn)健性和可持續(xù)性。四要培育企業(yè)文化，增強團隊凝聚力。通過組織豐富多彩的團隊活動、開展職業(yè)道德教育和企業(yè)文化建設(shè)活動等方式，不斷提升員工的歸屬感和責任感，增強團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力。同時為員工提供廣闊的發(fā)展空間和良好的職業(yè)平臺，激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造力，共同推動公司的高質(zhì)量發(fā)展。

公司高管等列席會議。

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